Transmettre les savoir-faire

Transmission : le modèle d’apprentissage des savoir-faire

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Transmission capte le tour de main qui fait vivre les ateliers, les boulangeries et les lignes de production, et le transforme en patrimoine transmissible : pour former des humains, pas pour les remplacer.

Comment Transmission fonctionne

Comment ça marche

Couche / 01

Nous venons dans votre atelier filmer le travail réel : les gestes, les ajustements à la main, les coups d’œil, les cas limites que personne n’a jamais écrits. Pas de script, pas de mise en scène, pas d’interruption — votre production continue. La captation est consentie et cadrée, et l’expert reste l’auteur de son savoir.

Schéma de la captation du geste en atelier

Couche / 02

Nous transformons la captation brute en patrimoine lisible : gestes décomposés, règles de décision, vocabulaire du métier, erreurs typiques et manières de les rattraper. L’IA sert d’archiviste et de monteuse, jamais de substitut : chaque fiche est relue et validée par la personne qui sait.

Schéma de la structuration du savoir capté

Couche / 03

Nous livrons des parcours utilisables dès le premier jour : compagnonnage guidé, fiches gestuelles, vidéos annotées, mises en situation. Le sachant devient formateur au lieu d’être une dépendance. On mesure une seule chose : le temps qu’il faut à un nouveau pour devenir autonome.

Schéma de la transmission aux nouvelles recrues

Les métiers que nous captons

Quand un sachant part, ce n’est pas un poste qui se libère. C’est une bibliothèque qui ferme.

Avec nous

  1. 01 Cartographie des savoirs critiques
  2. 02 Captation sur le terrain
  3. 03 Mise en forme du patrimoine
  4. 04 Transmission et compagnonnage
  5. 05 Une culture qui tient

Sans nous

  1. 01 Rien n’est documenté
  2. 02 Rien n’est documenté
  3. 03 Le sachant part
  4. 04 Tout réapprendre de zéro
  5. 05 Savoir-faire perdu

Ce que nous ne ferons jamais

Nos engagements

  1. 01

    Nous ne remplaçons pas le geste

    Aucune de nos captations ne sert à entraîner une machine destinée à prendre la place de la personne filmée. Le livrable est un parcours de formation, pas un robot.

  2. 02

    Nous ne surveillons personne

    La captation est volontaire, limitée dans le temps, annoncée, et chaque séquence est validée par la personne concernée avant d’entrer dans le patrimoine. Un refus n’a aucune conséquence.

  3. 03

    Le savoir ne nous appartient pas

    Le patrimoine capté reste la propriété de l’entreprise et de ses artisans. Il n’est jamais revendu, jamais mutualisé, jamais versé dans un jeu d’entraînement tiers.

Parlons-en

Un savoir-faire à sauver chez vous ?

Dites-nous quel métier vous inquiète et qui le détient. Nous revenons vers vous avec une première cartographie, sans engagement.

Camille Rousseau
Responsable des partenariats
Écrire à Camille

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